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浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院2022年2月招聘5名勞務(wù)派遣人員(派遣至浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院)

發(fā)布:2022-02-17 02:11:21  關(guān)注:39282次

招聘啟事

本單位擬公開招聘員工5名,派遣至浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)創(chuàng)新研究院從事科研輔助工作,招聘將堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,凡符合招聘崗位要求且有意向者,請將個人簡歷(包括學(xué)習(xí)、工作和研究經(jīng)歷)以及其它證明本人能力、水平的相關(guān)資料發(fā)至panhong227@zju.edu.cn郵箱,郵件備注“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+高校人才網(wǎng)”。經(jīng)考核后擇優(yōu)錄取、待遇面議,具體招聘崗位及要求詳見附件。

聯(lián)系人:潘老師

垂詢電話:0571-87076083

招聘截止時間:2022年3月31日,面試時間另行通知

研究院網(wǎng)址:https://iibms.zju.edu.cn/

杭州江南人才服務(wù)有限公司

2022年2月16日

崗位要求

崗位名稱人數(shù)崗位職責(zé)招聘條件工作地點
綜合管理部門主管11.負責(zé)區(qū)生物醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會日常事務(wù);

2.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)開展外部關(guān)系公關(guān),包括策劃公關(guān)方案、協(xié)助公關(guān)活動;

3.了解行業(yè)政策、公共政策,支持研究院開拓項目落地;

4.建立和維護與各級政府、業(yè)務(wù)主管部門的溝通渠道,構(gòu)建積極的政院關(guān)系;

5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

5.完成上級交辦的其他工作。

1.本科及以上學(xué)歷,生物醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);

2.具有良好的社會人脈資源、較強的公關(guān)商務(wù)談判能力;

3.有過商協(xié)會、政府事務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。

杭州市臨平區(qū)臨平大道502號繭·space3樓
綜合管理部門行政助理11.梳理產(chǎn)業(yè)招商、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策,支持研究院人才、項目落地工作;

2.負責(zé)研究院合同、公文撰寫、日常管理及歸檔;

3.支持對接聯(lián)絡(luò)企業(yè),收集企業(yè)發(fā)展需求,參與賦能企業(yè)服務(wù)。

4.負責(zé)區(qū)生物醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會及主管行政部門工作支持;

5.支持參與研究院及行業(yè)協(xié)會品牌建設(shè)。

6.負責(zé)實驗室日常安全管理、監(jiān)督,保障研究院園區(qū)安全運營。

7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)及行業(yè)協(xié)會交辦的其他工作。

1.具有管理、理工、文秘或新聞類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2.具備良好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊合作意識

3.熟悉企業(yè)注冊、公文管理者或商協(xié)會內(nèi)勤事務(wù)者優(yōu)先;

4.性格開朗,工作踏實認真,責(zé)任心強,吃苦耐勞。

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項目管理部門項目經(jīng)理31.成果篩選。開展技術(shù)調(diào)研,熟悉生物醫(yī)藥相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域研究現(xiàn)狀,跟蹤最新科研成果,從技術(shù)先進性、成熟度、市場需求等角度對高校/科研機構(gòu)的科研成果進行分析與評估,形成分析評估報告。

2.專利保護。組織開展重點成果知識產(chǎn)權(quán)保護,通過專利挖掘和分析,制定知識產(chǎn)權(quán)保護方案,開展國內(nèi)外專利布局,推動重點成果專利保護質(zhì)量提升。

3.對接推廣及信息傳播。開展相關(guān)領(lǐng)域市場調(diào)研,跟蹤行業(yè)最新發(fā)展趨勢和技術(shù)需求。針對征集評選的技術(shù)成果,結(jié)合應(yīng)用領(lǐng)域及實施特點,制定營銷計劃和營銷資料,通過數(shù)字化手段在線營銷、線下展覽展示活動以及其他形式組織技術(shù)推廣,尋求技術(shù)受讓方。

4.商務(wù)談判。接洽、協(xié)調(diào)潛在合作方、投資機構(gòu)、科研團隊,組織開展合作洽談,擬訂具體轉(zhuǎn)化方案。

5.報批報備。針對成果轉(zhuǎn)化方案開展盡職調(diào)查,履行各項報批報備程序,確保轉(zhuǎn)化活動合法合規(guī)。推動成果轉(zhuǎn)化方案落實,跟蹤項目進展,提升合作績效。

6.完成上級交辦的其他工作。

1.生物醫(yī)藥類相關(guān)專業(yè),碩士研究生及以上學(xué)歷(或副高及以上職稱)。

2.具有2年以上相關(guān)技術(shù)研發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)移、知識產(chǎn)權(quán)、市場營銷等工作經(jīng)歷。

3.開拓進取意識、服務(wù)意識強,具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。

4.英語水平優(yōu)秀。

5.具有技術(shù)經(jīng)紀人(或技術(shù)經(jīng)理人)、專利代理師(或?qū)@ぷ髡撸⒒饛臉I(yè)資格等資質(zhì)者,可優(yōu)先考慮。(但非必要要求)。

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浙江大學(xué)
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