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【晉中招聘】專業(yè)不限!山西忻州師范學(xué)院招聘

發(fā)布:2023-06-10 17:51:53  關(guān)注:22105次

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公眾號

山西忻州師范學(xué)院高層次人才引進公告

一、學(xué)校概況

忻州師范學(xué)院始建于1958年,是經(jīng)教育部批準組建、山西省政府主管的全日制普通本科高校,是忻州市唯一的普通本科高校,為我省三所本科師范院校之一,是教育部、財政部確定的首批國家級“人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)”,被國務(wù)院授予全國唯一的“‘兩基’工作先進單位”榮譽稱號。

學(xué)校新校區(qū)占地面積約1619畝(含一期和二期),總建筑面積49.08萬平方米?,F(xiàn)有全日制普通本專科生近20000人,在編教職工1302人。有43個本科專業(yè),涵蓋法、教、文、史、理、工、管、經(jīng)、藝等9個學(xué)科門類,國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點1個,教育部、財政部確定的特色專業(yè)建設(shè)點3個,國家級綜合改革試點專業(yè)1個,省級一流本科專業(yè)建設(shè)點、省級優(yōu)勢特色專業(yè)6個。

為深入實施人才強校戰(zhàn)略,統(tǒng)籌推進碩士學(xué)位授權(quán)立項建設(shè)單位工作及我院中長期發(fā)展規(guī)劃,進一步加強學(xué)科梯隊建設(shè),優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu),現(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘優(yōu)秀博士及其他高層次人才。

二、引進對象、方式及待遇

引進對象包括高層次人才和人才團隊,引進方式分全職引進和柔性引進兩種。第一、二層次和人才團隊采取柔性或全職引進的方式,第三層次采用全職引進的方式。

(一)高層次人才

引進高層次人才分為三個層次。第一層次、第二層次人才確定待遇時,實行一事一議。以下為各層次人才相應(yīng)條件和待遇(各項待遇均為稅前金額)。

人才層次

引進對象

待遇

小計

薪酬/工作生活補貼

安家費

科研啟動費

來晉工作獎勵

第一層次

國家級高層次人才。年齡原則上在55周歲及以下(柔性引進高層次人才,根據(jù)實際需要年齡可放寬)

60-1300萬

全職:

每年50-100萬

柔性:

每年10-100萬

全職:80-200萬

全職:

理工科200-1000萬;人文社科50-300萬

柔性:50-600萬

/

第二層次

省級高層次人才。年齡原則上在45周歲及以下(柔性引進高層次人才,根據(jù)實際需要年齡可放寬)。

36-185萬

全職:每年10-30萬

柔性:每年6-30萬

全職:30-55萬

全職:

理工科100萬;

人文社科30萬

柔性:

30-60萬

/

第三層次

優(yōu)秀的博士畢業(yè)生(雙證)、出站的博士后。年齡在40周歲及以下,成果突出或?qū)W科專業(yè)急需的博士年齡可適當放寬,但不能超過45周歲。

34-107萬

享受相應(yīng)人事政策工資

1.服務(wù)年限5年:9-32萬;

2.服務(wù)年限8年:9-57萬。

文科10-15萬元

理科15-20萬元

博士:生活補助10萬,科研經(jīng)費5萬;

博士后:生活補助20萬,科研經(jīng)費10萬。

(二)人才團隊

團隊應(yīng)符合學(xué)校的學(xué)科專業(yè)布局與規(guī)劃,其主要成員具有共同的研究方向,且有兩年及以上團隊合作研究經(jīng)歷。須滿足下列條件之一:國家自然科學(xué)基金委創(chuàng)新研究群體;國家級教學(xué)團隊;教育部創(chuàng)新團隊;省級科技創(chuàng)新重點團隊;省級高校創(chuàng)新團隊;由海內(nèi)外高水平大學(xué)、科研機構(gòu)知名教授領(lǐng)銜,成員由2名及以上海內(nèi)外高水平大學(xué)、科研機構(gòu)具有博士學(xué)位或副教授職稱人才組成的團隊。人才團隊實行特事特辦、一事一議的政策,待遇由雙方協(xié)商確定。

(三)其他待遇

1.學(xué)校為第一、二層次人才提供實驗室、辦公室等必要的工作條件。

2.學(xué)校與高層次人才協(xié)商一致并簽訂工作合同后,高層次人才來校應(yīng)聘產(chǎn)生的往返交通費用(兩次)、住宿費(一晚)及體檢費均可報銷。

3.在政策允許范圍內(nèi)為高層次人才協(xié)調(diào)解決其配偶就業(yè)、子女入學(xué)問題。對配偶具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位者,可以人事代理方式解決其配偶工作,工作期限與其服務(wù)期一致。

4.全職引進的博士研究生,來學(xué)校后按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定享受每年2萬元博士津貼。

5.全職引進的高層次人才來學(xué)校后,學(xué)校根據(jù)省財政廳、省人力資源與社會保障廳《獎勵博士畢業(yè)生及博士后研究人員來晉工作實施辦法》(晉財教〔2020〕96號)精神,為其申報“來晉工作獎勵”。標準為: 博士畢業(yè)生每人一次性生活補助10萬元、科研經(jīng)費5萬元;博士后研究人員每人一次性生活補助20萬元、科研經(jīng)費10萬元。

6.博士及以上高層次人才在服務(wù)期,學(xué)??梢愿鶕?jù)個人意愿在服務(wù)期內(nèi)提供80平米周轉(zhuǎn)房,如在忻州購房,可享受忻州市公積金對博士高層次人才的優(yōu)惠政策。

7.引進取得境外博士學(xué)位人員,其質(zhì)量一般不低于國內(nèi)同類型博士學(xué)位質(zhì)量。

三、引進計劃

我院2023年擬引進博士65名,專業(yè)不限。

各單位聯(lián)系人及聯(lián)系方式:

單位

聯(lián)系人(姓名+辦公電話+郵箱)

中文系

姚老師18003505162gtw1000@163.com

馬克思主義學(xué)院(籌)

劉老師18003505363772793329@qq.com

外語系

楊老師18003505032523522854@qq.com

音樂系

孫老師18003505252sy1638@163.com

物理系

張老師18003505099282101776@qq.com

舞蹈系

劉老師 18635004473 278123668@qq.com

體育系

辛老師15110571333xzsyxf@126.com

數(shù)學(xué)系

蘭老師18003505690ws_lan@126.com

生物系

張老師13934009381wj123-2007@163.com

美術(shù)系

白老師18003505667376344190@qq.com

旅游管理系

馮老師18003505206 fengwenyong6000@163.com

歷史系

王老師18003505581416294603@qq.com

經(jīng)濟管理系

岳老師18003505356 365084597@qq.com

教育系

任老師18903509951rlcxmu@163.com

計算機系

馮老師18835063331 fenglp@yeah.net

會計系

侯老師18003505545411867621@qq.com

化學(xué)系

范老師18003505219fjf3034832@126.com

法律系

仝老師18135051189tqxlaw@163.com

電子系

邵老師18003505102xinzhoushaogc@sina.com

地理系

鄭老師1380344188213803441882@163.com

公外部

李老師18003505886 ?1796283292@qq.com

基礎(chǔ)部

秦老師180035050532961183651@qq.com

五臺山文化

研究中心

馮老師13835063239fdbzxc@163.com

四、報名及面試

應(yīng)聘人員將個人簡歷電子版發(fā)送至各單位聯(lián)系人或者忻州師范學(xué)院人事部郵箱xzsyrsc@163.com。

應(yīng)聘人員的報名、面試和考察不受時間限制,全年有效。應(yīng)聘人員在來校面試條件不具備時,可組織網(wǎng)上面試,正式錄用后,隨時辦理入職手續(xù)。

歡迎加入我們的團隊,共謀發(fā)展,成就未來!

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:張老師來老師

聯(lián)系電話:0350—3339058

電子郵箱:xzsyrsc@163.com

學(xué)院主頁網(wǎng)址:http://www.xztu.edu.cn/

溫馨提示:本微信公眾號刊載此文,目的是架起求職者和用人單位之間的橋梁,傳遞更多的招聘就業(yè)信息。按照人社部有關(guān)規(guī)定,用人單位招聘不得以任何名義向應(yīng)聘者收取押金、培訓(xùn)等費用,請求職者謹慎選擇,以免上當受騙。

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