


- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)端應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)的動(dòng)態(tài)跟蹤,超期應(yīng)收賬款重點(diǎn)分析,督促業(yè)務(wù)人員定期檢查跟蹤應(yīng)收賬款情況;
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)成本數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)審核,監(jiān)控并復(fù)核業(yè)務(wù)提成、績(jī)效、營(yíng)銷政策等數(shù)據(jù),確保變動(dòng)成本率的平穩(wěn)合理及預(yù)估成本核算相關(guān)的數(shù)據(jù)正確無誤,保證公司變動(dòng)成本及營(yíng)銷政策的正常執(zhí)行落地;
3、動(dòng)態(tài)跟蹤相關(guān)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)及指標(biāo),開展業(yè)績(jī)指標(biāo)相關(guān)財(cái)務(wù)分析,為經(jīng)營(yíng)決策提供有效數(shù)據(jù)支持;
4、發(fā)現(xiàn)及反饋業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)存在的財(cái)務(wù)問題,主動(dòng)跟進(jìn)并協(xié)同各方業(yè)務(wù)閉環(huán)解決,落實(shí)改善結(jié)果 ;
5、通過工作情況總結(jié)問題經(jīng)驗(yàn),主動(dòng)推進(jìn)業(yè)務(wù)并改善財(cái)務(wù)流程,促進(jìn)業(yè)財(cái)融合強(qiáng)力推進(jìn)。
任職要求:
1、2-3年及以上全職財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融等財(cái)經(jīng)類專業(yè) ,有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上證書優(yōu)先考慮;
2、有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上證書、商業(yè)零售連鎖行業(yè)及醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范、財(cái)務(wù)核算、管理、分析、預(yù)測(cè)等財(cái)務(wù)制度并結(jié)合業(yè)務(wù)層面;
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感性強(qiáng)且有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,良好的口頭及書面表達(dá)能力;
5、能熟練使用Office辦公軟件,熟練應(yīng)用EXCEL,PPT,有SAP財(cái)務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、工作細(xì)致,有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力、書面表達(dá)能力及適應(yīng)能力;
7、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,良好的職業(yè)操守,做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)。



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醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務(wù)
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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