超市店長(zhǎng)
4000-7000元
吉林
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌超市門(mén)店經(jīng)營(yíng)和管理工作,根據(jù)公司部署,確立門(mén)店經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定經(jīng)營(yíng)策略,確保經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成;
2.落實(shí)消防、食品、生產(chǎn)、用工等方面安全防范工作,保障門(mén)店有序運(yùn)行,規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)事故的發(fā)生;
3.執(zhí)行公司超市標(biāo)準(zhǔn)化,規(guī)范超市操作流程;
4.供貨商及新品的引進(jìn),費(fèi)用洽談,優(yōu)質(zhì)評(píng)定,確保優(yōu)質(zhì)供貨商及暢銷(xiāo)商品進(jìn)場(chǎng);
5.監(jiān)督超市門(mén)店的商品進(jìn)貨驗(yàn)收、倉(cāng)庫(kù)管理、商品陳列、商品質(zhì)量管理等;
6.跟蹤盤(pán)點(diǎn)每日營(yíng)業(yè)款情況,協(xié)調(diào)供貨商賬務(wù)往來(lái)與返貨工作;
7.開(kāi)展經(jīng)營(yíng)分析,并進(jìn)行成本管控,查找超市經(jīng)營(yíng)中存在的關(guān)鍵問(wèn)題,并改進(jìn)提升;
8.定期開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),增加收益;
9.溝通協(xié)調(diào)校方及各院系,保證溝通管道順暢;
10.有效處理投訴和突發(fā)事件;
11.負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工管理、資產(chǎn)等日常事務(wù)管理。
任職資格:
1.性別年齡:30—50周歲;
2.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上管理經(jīng)驗(yàn),3年以上本崗位管理經(jīng)驗(yàn);
3.學(xué)歷專(zhuān)業(yè):大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
4.技能要求:熟悉商超經(jīng)營(yíng)管理,具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、實(shí)施銷(xiāo)售活動(dòng)的能力,具備商超商品管理、預(yù)算管理、成本控制、數(shù)據(jù)分析等能力;精通商超各崗位操作標(biāo)準(zhǔn)和流程并具備業(yè)務(wù)培訓(xùn)的能力,熟悉《食品安全法》《消費(fèi)者權(quán)益法》《消防安全法》等法律法規(guī);
5.素質(zhì)要求:具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任感和敬業(yè)精神,對(duì)高校市場(chǎng)具備一定認(rèn)知,具有很強(qiáng)商業(yè)敏感度,精通銷(xiāo)售軟件。
1.統(tǒng)籌超市門(mén)店經(jīng)營(yíng)和管理工作,根據(jù)公司部署,確立門(mén)店經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定經(jīng)營(yíng)策略,確保經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成;
2.落實(shí)消防、食品、生產(chǎn)、用工等方面安全防范工作,保障門(mén)店有序運(yùn)行,規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)事故的發(fā)生;
3.執(zhí)行公司超市標(biāo)準(zhǔn)化,規(guī)范超市操作流程;
4.供貨商及新品的引進(jìn),費(fèi)用洽談,優(yōu)質(zhì)評(píng)定,確保優(yōu)質(zhì)供貨商及暢銷(xiāo)商品進(jìn)場(chǎng);
5.監(jiān)督超市門(mén)店的商品進(jìn)貨驗(yàn)收、倉(cāng)庫(kù)管理、商品陳列、商品質(zhì)量管理等;
6.跟蹤盤(pán)點(diǎn)每日營(yíng)業(yè)款情況,協(xié)調(diào)供貨商賬務(wù)往來(lái)與返貨工作;
7.開(kāi)展經(jīng)營(yíng)分析,并進(jìn)行成本管控,查找超市經(jīng)營(yíng)中存在的關(guān)鍵問(wèn)題,并改進(jìn)提升;
8.定期開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),增加收益;
9.溝通協(xié)調(diào)校方及各院系,保證溝通管道順暢;
10.有效處理投訴和突發(fā)事件;
11.負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工管理、資產(chǎn)等日常事務(wù)管理。
任職資格:
1.性別年齡:30—50周歲;
2.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上管理經(jīng)驗(yàn),3年以上本崗位管理經(jīng)驗(yàn);
3.學(xué)歷專(zhuān)業(yè):大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
4.技能要求:熟悉商超經(jīng)營(yíng)管理,具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、實(shí)施銷(xiāo)售活動(dòng)的能力,具備商超商品管理、預(yù)算管理、成本控制、數(shù)據(jù)分析等能力;精通商超各崗位操作標(biāo)準(zhǔn)和流程并具備業(yè)務(wù)培訓(xùn)的能力,熟悉《食品安全法》《消費(fèi)者權(quán)益法》《消防安全法》等法律法規(guī);
5.素質(zhì)要求:具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任感和敬業(yè)精神,對(duì)高校市場(chǎng)具備一定認(rèn)知,具有很強(qiáng)商業(yè)敏感度,精通銷(xiāo)售軟件。
工作地點(diǎn)
地址:吉林吉林市工商學(xué)院
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職位發(fā)布者
HR
遼寧龍?jiān)唇逃a(chǎn)業(yè)投資管理集團(tuán)有限公司
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