1.進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)分析和拆解,分析各業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,制作分析報(bào)告,為管理層提供決策支持;
2.主動發(fā)現(xiàn)和識別業(yè)務(wù)問題,規(guī)劃分析思路,進(jìn)行深入數(shù)據(jù)分析,為業(yè)務(wù)問題排查原因及為解決方案提供數(shù)據(jù)支撐;
3. 負(fù)責(zé)開發(fā)并維護(hù)數(shù)據(jù)的分析模型,確保其準(zhǔn)確性、實(shí)用性及可衡量性;
4.深入理解客戶產(chǎn)品的業(yè)務(wù)場景,發(fā)掘客戶的數(shù)據(jù)遠(yuǎn)景,以此為目標(biāo)制定客戶的長期使用方案;
5.能接受領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、信息技術(shù)或電子工程等相關(guān)專業(yè);
2.2年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)、能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.熟悉數(shù)據(jù)庫,熟悉SQL語句及對執(zhí)行計(jì)劃的分析、調(diào)優(yōu);
4.具備良好的溝通能力、協(xié)作能力和抗壓能力,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
薪資面議
職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、加班補(bǔ)助、帶薪年假、全勤獎、周末雙休、員工食堂
