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初中各學(xué)科教師
面議 深圳 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
河南恩科雨露教育科技有限公司 2025-01-28 05:32:29 186人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)所教授學(xué)科工作,完成教學(xué)目標(biāo);

2、針對(duì)學(xué)生情況,進(jìn)行高品質(zhì)的課程講授,為學(xué)生查漏補(bǔ)缺,幫助學(xué)生盡快提高成績(jī);

3、按要求參與本學(xué)科組內(nèi)教師教研交流、教學(xué)研究、集中備課等集體學(xué)習(xí)與培訓(xùn);

4、掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想情況,及時(shí)與班主任或家長(zhǎng)進(jìn)行溝通。

【任職資格】

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(英語(yǔ)學(xué)科要求英語(yǔ)相關(guān)專業(yè));

2、熱愛(ài)教育行業(yè),理解并認(rèn)同公司企業(yè)文化,可長(zhǎng)期,

3、品行好,踏實(shí)能吃苦,有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、肯鉆研,有奉獻(xiàn)精神;

4、具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ),良好的溝通技巧和表達(dá)能力;

5、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先考慮。

【薪資收入】

1、工資結(jié)構(gòu)=底薪 課酬工資 學(xué)期獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金 班主任費(fèi);

2、 應(yīng)屆畢業(yè)生年綜合收入8w—15w,5年以上經(jīng)驗(yàn)15w-20w,有學(xué)科帶頭人經(jīng)驗(yàn)20w-30w;

【福利待遇】

1、繳納社保 商業(yè)險(xiǎn),寒暑假帶薪假期15—20天;

2、單位福利分房;免費(fèi)包??;員工食堂;高額學(xué)期獎(jiǎng)金;高額年終獎(jiǎng)金;

3、職業(yè)終身培訓(xùn);透明晉升通道;內(nèi)部多元發(fā)展;

4、孩子便捷入學(xué);生日禮品;節(jié)日禮品;定期團(tuán)建;年度旅游

【職業(yè)發(fā)展】

1、教學(xué)技術(shù)晉升路線:初級(jí)教師→中級(jí)教師→高級(jí)教師→特級(jí)教師→專家名師

2、教學(xué)管理晉升路線:實(shí)習(xí)教師→正式教師→學(xué)科組長(zhǎng)→學(xué)科負(fù)責(zé)人→項(xiàng)目負(fù)責(zé)人→高級(jí)合伙人

公司有專業(yè)化,系統(tǒng)化的培訓(xùn);從教學(xué)理念,班主任的班級(jí)管理,分層教學(xué)的教研和教學(xué)能力,高效課堂的組建能力,家長(zhǎng)的家庭教育能力,過(guò)關(guān)落實(shí)的方式方法等,有一整套的科學(xué)的,高效的培養(yǎng)體系。

【應(yīng)聘流程】

初試:面試 筆試;

復(fù)試:試講 席教育專家終試


職位福利:繳納社保、節(jié)日福利、包住、帶薪年假、免費(fèi)停車、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工食堂

聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在錦州人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:深圳寶安區(qū)恩科雨露實(shí)驗(yàn)學(xué)校(新疆示范校)恩科雨露實(shí)驗(yàn)學(xué)校
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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