2020年崇義縣面向縣外公開選調(diào)工作人員工作方案

為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)研究,決定面向縣外公開選調(diào)工作人員，制定本方案。

一、選調(diào)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，選調(diào)優(yōu)秀工作人員充實(shí)縣直機(jī)關(guān)單位干部隊(duì)伍。

二、選調(diào)職位及人數(shù)

選調(diào)機(jī)關(guān)單位工作人員若干名，按同職務(wù)層次安排到縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、派駐紀(jì)檢組、縣委辦、人大機(jī)關(guān)、政府辦、組織部、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、政法委、信訪局、保密和機(jī)要局、發(fā)改委、衛(wèi)健委、審計(jì)局、財(cái)政局、文廣新旅局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、林業(yè)局、城管局、應(yīng)急管理局、市場(chǎng)監(jiān)管局、工信局、退役軍人事務(wù)局、團(tuán)縣委等單位任職。若選調(diào)人員調(diào)動(dòng)前為副科及以上職務(wù)的，選調(diào)后安排相應(yīng)級(jí)別崗位，暫時(shí)無法安排的，保留原職級(jí)待遇。

三、選調(diào)對(duì)象資格條件

選調(diào)對(duì)象應(yīng)具備以下資格條件：

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品德端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);

2.進(jìn)行了公務(wù)員(參照公務(wù)員)登記，已進(jìn)行參照登記備案且現(xiàn)在編在崗的工作人員，需符合贛組發(fā)〔2008〕6號(hào)文件規(guī)定可交流進(jìn)機(jī)關(guān)的資格條件。即：①軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)安置的軍轉(zhuǎn)干部;②經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織考試錄用、試用期滿考核合格的人員;③原在機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記，后調(diào)入?yún)⒄展芾韱挝坏娜藛T;④2002年9月30日前進(jìn)入?yún)⒄展芾韱挝?，具有國家干部身份的人員;

3.近三年(2017、2018、2019年)年度考核均為稱職及以上等次，試用期考核合格的視為稱職等次;

4.年齡：科級(jí)干部年齡在40周歲及以下(1980年10月1日以后出生)，科級(jí)以下干部年齡在35周歲及以下(1985年10月1日以后出生)，以干部人事檔案記載為準(zhǔn);

5.身體健康;

6.崇義戶籍人員優(yōu)先。

有下列情形之一的人員不具備選調(diào)資格：

1.涉嫌違紀(jì)違法正接受審查尚未作出結(jié)論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.尚在新錄用公務(wù)員試用期或任職試用期的;

4.崇義縣內(nèi)公務(wù)員、參公人員;

5.法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情形。

四、公開選調(diào)程序

本次公開選調(diào)按照?qǐng)?bào)名、面談、政審、考察、辦理調(diào)動(dòng)等程序，擇優(yōu)錄用。

(一)報(bào)名

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名的方式，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名提交《崇義縣2020年縣直單位面向縣外公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》到崇義縣委組織部干部管理股(崇義縣公務(wù)大樓532室，報(bào)名咨詢電話：0797-3819410)，網(wǎng)上報(bào)名將《報(bào)名表》發(fā)送至郵箱cyzzbgbk@126.com。報(bào)名時(shí)間截止2020年11月5日。

(二)面談

面談主要了解報(bào)名選調(diào)人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達(dá)、反應(yīng)應(yīng)變等方面的素質(zhì)。面談時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)政審、考察

根據(jù)面談情況對(duì)入圍人員進(jìn)行政審和考察。政審考察前，入圍人員須提供當(dāng)?shù)亟M織人事部門出具的同意調(diào)動(dòng)證明、近一年內(nèi)二甲以上公立醫(yī)院出具的體檢結(jié)果報(bào)告。政審主要是通過查閱干部人事檔案，核查入圍人員“三齡兩歷一身份”、年度考核等次、職務(wù)層次等情況。考察主要是通過個(gè)別談話的形式，了解入圍人員政治表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、工作作風(fēng)等方面的情況。

(四)辦理調(diào)動(dòng)

考察結(jié)束后，由崇義縣公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定選調(diào)對(duì)象。經(jīng)用人單位和選調(diào)對(duì)象相互協(xié)商具體任職崗位后，按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿于選調(diào)全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生資格條件不符的，即取消其選調(diào)資格。

(二)選調(diào)對(duì)象入職一年后，由縣委派出工作組進(jìn)行考核，擇優(yōu)提拔使用。

本方案由崇義縣公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件：《崇義縣2020年縣直單位面向縣外公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》

崇義縣公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組